À travers des exemples concrets, explorez les approches et techniques employées pour renforcer la cohésion, améliorer la communication et optimiser la performance collective des équipes. Plongez dans des cas réels de coaching d’équipe qui démontrent l’impact positif d’un accompagnement sur mesure, axé sur le développement du potentiel et la synergie de groupe.
« Miroir O mon cher miroir, dis-moi qui est la plus belle ?! » « Regarde mes pectoraux, suis-je donc bien le plus fort à tes yeux ? » Chacun de nous est avide de reconnaissance [...]
Coaching & Becoming, basé à Cherbourg-en-Cotentin, est depuis décembre prestataire agréé pour 3 ans par la Région Normandie pour accompagner le développement des entreprises normandes du secteur de la pêche [...]
Qui sont ces coachs ? Où sont-ils ? Réponse dans la video ;-) Pourquoi chercher ailleurs des ressources locales ?
Etre actrice de son évolution professionnelle « Être actrice » : pourquoi ? ou surtout pour quoi ? Est-ce indispensable d’évoluer ? Y a-t-il des spécificités féminines de l’évolution professionnelle ? Être actrice de son [...]
#10compétencedecoach Un outil objectif tel que le TLP (Talents Leadership Priorités du poste) https://www.tlp-navigator.com/ dont je suis praticienne facilite la connaissance de soi et d’autrui, le fonctionnement en équipe et [...]
un séminaire de direction pour favoriser la coopération et la cohésion #10j’aibesoind’uncoaching Un projet ambitieux à mener ? Des modes de collaboration à déterminer ? Une problématique à résoudre [...]
Changer de lunettes : une compétence de coach #9compétencedecoach A l’écoute de son client, le coach utilise notamment son esprit d’analyse pour comprendre avec le plus d’acuité possible [...]
